メリハリ
おはようございます。
今日会社はお休みの日。
３連休の中日です。
我社は、一昨年より公休を変則な形にしました。
前までは、第２第４を基本に休みにしていましたが、
作業能率等の問題があり、祝日が週末等に入る時は
なるべく休みにしています。
例えていうなら、今年の２月
８日が日曜日。そして１１日が祝日。
１４日が公休の第２土曜日。
１週間で月・火と仕事して、体がのってきたらお休み
そして木・金と仕事してまた土曜日お休み。
これでは作業能率は低下しますし、何よりも
我々の仕事は気の緩みが大きな事故に繋がる仕事ですので、
その点が一番の心配です。
よって公休が変則になったというわけです。
遊ぶときは遊ぶ。仕事をするときは仕事をする。
メリハリをつけて行動するのが私が好きなので
そうなったしだいです。
つまりは私の我がまま？
でも今の私は、そのメリハリも無く
仕事を続けています・・・
これはいいことか？
それともうれしいことか？
どちらにせよ。メリハリは必要とは思いますが・・・
コメントを残す
ARCHIVES
- 2016年8月 (1)
- 2016年3月 (1)
- 2016年1月 (1)
- 2015年11月 (1)
- 2015年10月 (1)
- 2015年9月 (2)
- 2015年8月 (2)
- 2015年7月 (2)
- 2015年6月 (1)
- 2015年5月 (2)
- 2015年2月 (1)
- 2014年12月 (1)
- 2014年10月 (2)
- 2014年7月 (2)
- 2014年6月 (1)
- 2014年4月 (1)
- 2014年3月 (1)
- 2014年2月 (1)
- 2014年1月 (3)
- 2013年10月 (2)
- 2013年9月 (2)
- 2013年7月 (2)
- 2013年6月 (5)
- 2013年4月 (1)
- 2013年3月 (1)
- 2013年1月 (1)
- 2012年12月 (2)
- 2012年11月 (1)
- 2012年10月 (2)
- 2012年9月 (3)
- 2012年7月 (3)
- 2012年5月 (1)
- 2012年4月 (3)
- 2012年3月 (2)
- 2012年2月 (3)
- 2011年10月 (1)
- 2011年9月 (2)
- 2011年7月 (2)
- 2011年6月 (2)
- 2011年5月 (3)
- 2011年4月 (1)
- 2011年3月 (1)
- 2011年2月 (2)
- 2011年1月 (5)
- 2010年12月 (1)
- 2010年11月 (4)
- 2010年10月 (1)
- 2010年9月 (5)
- 2010年8月 (5)
- 2010年7月 (4)
- 2010年6月 (3)
- 2010年5月 (7)
- 2010年3月 (6)
- 2010年2月 (5)
- 2010年1月 (7)
- 2009年12月 (8)
- 2009年11月 (4)
- 2009年10月 (5)
- 2009年9月 (6)
- 2009年8月 (9)
- 2009年7月 (9)
- 2009年6月 (11)
- 2009年5月 (9)
- 2009年4月 (11)
- 2009年3月 (9)
- 2009年2月 (7)
- 2009年1月 (11)
- 2008年12月 (2)
- 2008年11月 (9)
- 2008年10月 (7)
- 2008年9月 (5)
- 2008年8月 (6)
- 2008年7月 (10)
- 2008年6月 (5)
- 2008年5月 (8)
- 2008年4月 (8)
- 2008年3月 (5)
- 2008年2月 (6)
- 2008年1月 (10)
- 2007年12月 (7)